인턴연구원 및 행정인턴
인턴 연구원
채용 개요
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채용 방법공개경쟁채용, 제한경쟁채용
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채용 형태체험형 인턴(최대 11개월)
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채용 시기상·하반기
지원 자격
- 기본
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- 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 1에 해당하지 않는 자
- 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에서 정한 비위면직자 등 취업제한에 해당하지 않는 자
- 국가과학기술연구회, 소관 출연(연) 및 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 이력이 없는 자
- 법률에 의해 공민권이 정지되거나 박탈되지 않은 자
- 병역 의무를 기피한 사실이 없는 자
- 학위 취득 이후 연구원 근무 이력이 없는 자
- 청년고용촉진특별법 시행령에 따른 청년층(15세 이상~34세 이하)에 해당하는 자
- 필요자격
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- 모집분야별 직무기술서에서 요구하는 필요자격(학력, 자격증 등) 보유자
급여 수준
| 학사 | 석사 | 박사 |
|---|---|---|
| 월 210만원 수준 | 월 230만원 수준 | 월 330만원 수준 |
전형 절차
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서류심사
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면접심사
- 근무지
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- 대전(본원), 정읍 분원(첨단방사선연구소), 경주 분원(양성자과학연구단) 중 1곳
근무지는 채용 공고에 모집 분야별로 명기
- 대전(본원), 정읍 분원(첨단방사선연구소), 경주 분원(양성자과학연구단) 중 1곳
- 우대 사항
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- 국가보훈대상자 및 장애인은 관계 법령에 의거 가산점 부여
- 여성과학기술인은 연구원 정책에 따라 가산점 부여
채용 횟수와 시기는 기관 사정에 따라 변동될 수 있음